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索 引  号: 003147534/202009-00069 信息分类: 发布实录 / 其他 / 公民
发布机构: 徽州区人民政府办公室 发文日期:
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名       称: 徽州区做好“六稳”工作 落实“六保”任务专题澳门明升Ms88|游戏平台会(人社局)
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徽州区做好“六稳”工作 落实“六保”任务专题澳门明升Ms88|游戏平台会(人社局)

发布机构:    徽州区人民政府办公室     发布日期:2020-09-21 17:17:36     信息来源: 徽州区政府办     浏览次数:1772

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发布主题:徽州区稳就业保居民就业工作情况

发布时间:2020年9月18日(星期五)

发布地点:徽州区政府澳门明升Ms88|游戏平台厅

澳门明升Ms88|游戏平台人:徽州区人社局局长方排进



各位新闻界的媒体朋友:

大家好。非常高兴参加录制此次澳门明升Ms88|游戏平台会,向大家介绍徽州区稳就业保居民就业工作情况,首先,我代表区人社局感谢我们新闻界的媒体朋友们长期以来对人力资源和社会保障工作给予的关注、关心和大力的支持。

一、总体情况

截至目前,全区城镇新增就业2884人,完成目标任务的160.22%,城镇登记失业率控制在2.70%以内,失业人员再就业493人,援助就业困难人员实现再就业87人,农村劳动力转移就业1744人。

二、采取的主要措施

(一)建立健全就业工作机制

一是出台工作方案,建立风险隐患、重点关注企业、重点群体实名制清单,成立工作专班,落实24小时值守、大规模裁员报告、群体性事件报告和响应制度。

二是依托区就业工作领导小组协调机构,建立由14个部门和单位参加的稳就业保居民就业工作会商制度,定期会商研判居民就业形势,重大问题随时研究。

三是建立区直单位联系服务企业制度,落实防控包保工作,为企业复工复产提供保障。落实人社服务专员制度,组织进校园、进企业、进园区、进社区、促进就业“四进一促”活动,配备27名“人社服务专员”,以实地走访、电话联系等方式,积极对接服务企业,了解企业生产经营、用工需求、政策落实情况、面临困难问题,提供对接服务,帮助企业解决难题58个。

(二)全面落实援企稳岗政策

一是兑现稳岗资金689.4万元,其中定点企业就业奖补22.46万元,失业保险费返还461户189.54万元,制造业企业、战略性新兴产业企业稳定就业补贴62户438.4万元,小微企业新增就业补贴85户39万元。

二是落实社保减免政策,2-9月阶段性减免养老保险费、失业保险费、工伤保险费4166万元,涉及593户参保单位9772人,预计全年累计减征保费5494万元。

三是积极推进技能提升行动,开设技能提升、岗前技能、就业技能、技能脱贫、企业新型培训班共88个,参训3879人,兑现培训资金321.7万元。

(三)综合施策促进就业创业

一是支持重点群体就业创业,新增发放个人及小微企业创业担保贷款139笔2695.5万元。

二是通过开展线上线下招聘活动,助力企业复工复产,帮助农村劳动者转移就业。举办线上线下招聘会80场,其中:现场招聘会23场,服务民营企业108户,服务各类劳动者9875人,现场达成就业意向1108人,帮助民营企业招工上岗856人。

三是促进高校毕业生就业,动态掌握离校未就业高校毕业生信息,发布高校毕业生就业服务公告,针对性提供岗位信息、职业指导、培训见习等服务。开发见习岗位220个,参加就业见习高校毕业生74人,帮助积累经验、提升能力。切实做好事业单位公开招聘高校毕业生工作,共安排45个岗位用于专向招聘高校毕业生(占总岗位的72.6%)。

四是着力抓好“两节”期间农民工工资清欠工作,开展“双随机、一公开”执法检查活动,联合区住建局开展落实《保障农民工工资支付条例》的执法检查工作,向5家单位下达整改通知。截至8月份,办理劳动监察投诉案件72件,协调处理65件,责令整改5家单位,解决员工工资117万余元,涉及民工288人。

三、下步工作

一是突出重点群体就业帮扶,重点做好高校毕业生、困难群体及农村劳动力转移就业。二是积极落实各项援企稳岗政策,切实减轻企业负担,帮助稳定岗位。三是切实做好公共就业服务,加强就业失业形势预警分析,密切监测重点行业、重点企业、重点群体。四是持续关注企业用工需求和农民工返岗情况,及时排查隐患,防范失业风险,坚决守住不发生规模性失业风险底线。

一、总体情况

截至目前,全区城镇新增就业2884人,完成目标任务的160.22%,城镇登记失业率控制在2.70%以内,失业人员再就业493人,援助就业困难人员实现再就业87人,农村劳动力转移就业1744人。

二、采取的主要措施

(一)建立健全就业工作机制

一是出台工作方案,建立风险隐患、重点关注企业、重点群体实名制清单,成立工作专班,落实24小时值守、大规模裁员报告、群体性事件报告和响应制度。

二是依托区就业工作领导小组协调机构,建立由14个部门和单位参加的稳就业保居民就业工作会商制度,定期会商研判居民就业形势,重大问题随时研究。

三是建立区直单位联系服务企业制度,落实防控包保工作,为企业复工复产提供保障。落实人社服务专员制度,组织进校园、进企业、进园区、进社区、促进就业“四进一促”活动,配备27名“人社服务专员”,以实地走访、电话联系等方式,积极对接服务企业,了解企业生产经营、用工需求、政策落实情况、面临困难问题,提供对接服务,帮助企业解决难题58个。

(二)全面落实援企稳岗政策

一是兑现稳岗资金689.4万元,其中定点企业就业奖补22.46万元,失业保险费返还461户189.54万元,制造业企业、战略性新兴产业企业稳定就业补贴62户438.4万元,小微企业新增就业补贴85户39万元。

二是落实社保减免政策,2-9月阶段性减免养老保险费、失业保险费、工伤保险费4166万元,涉及593户参保单位9772人,预计全年累计减征保费5494万元。

三是积极推进技能提升行动,开设技能提升、岗前技能、就业技能、技能脱贫、企业新型培训班共88个,参训3879人,兑现培训资金321.7万元。

(三)综合施策促进就业创业

一是支持重点群体就业创业,新增发放个人及小微企业创业担保贷款139笔2695.5万元。

二是通过开展线上线下招聘活动,助力企业复工复产,帮助农村劳动者转移就业。举办线上线下招聘会80场,其中:现场招聘会23场,服务民营企业108户,服务各类劳动者9875人,现场达成就业意向1108人,帮助民营企业招工上岗856人。

三是促进高校毕业生就业,动态掌握离校未就业高校毕业生信息,发布高校毕业生就业服务公告,针对性提供岗位信息、职业指导、培训见习等服务。开发见习岗位220个,参加就业见习高校毕业生74人,帮助积累经验、提升能力。切实做好事业单位公开招聘高校毕业生工作,共安排45个岗位用于专向招聘高校毕业生(占总岗位的72.6%)。

四是着力抓好“两节”期间农民工工资清欠工作,开展“双随机、一公开”执法检查活动,联合区住建局开展落实《保障农民工工资支付条例》的执法检查工作,向5家单位下达整改通知。截至8月份,办理劳动监察投诉案件72件,协调处理65件,责令整改5家单位,解决员工工资117万余元,涉及民工288人。

三、下步工作

一是突出重点群体就业帮扶,重点做好高校毕业生、困难群体及农村劳动力转移就业。二是积极落实各项援企稳岗政策,切实减轻企业负担,帮助稳定岗位。三是切实做好公共就业服务,加强就业失业形势预警分析,密切监测重点行业、重点企业、重点群体。四是持续关注企业用工需求和农民工返岗情况,及时排查隐患,防范失业风险,坚决守住不发生规模性失业风险底线。



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